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劳务协议,句子大全

劳务协议

  • 劳务安全协议书汇集7篇

    在现在的社会生活中,很多情况下我们需要用到协议书,签订协议书可以保障自身的权益不被侵害。那么相关的协议书到底怎么写呢?以下是小编收集整理的劳务安全协议书7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

    劳务安全协议书 篇1

    甲方

    乙方

    为强化安全意识,确保劳务用工的安全与健康,实现安全无事故的目标,结合企业的实际情况,经双方协商签订本协议书。

    一、双方的责任与义务

    (一)甲方的责任与义务

    1.甲方在比赛期间,即3月28日21:40起至比赛结束即3月30日18:00,需为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境,保证其在人身安全不受危害的条件下工作。

    2.甲方在比赛期间,即3月28日21:40起至比赛结束即3月30日18:00,应负责对乙方进行赛前培训及安全细则培训,保证乙方在参赛期间的安全保障。

    3.甲方在比赛期间,即3月28日21:40起至比赛结束即3月30日18:00,应根据乙方岗位实际情况,按国家规定向乙方提供必需的比赛防护用品。

    4.甲方在比赛期间,即3月28日21:40起至比赛结束即3月30日18:00,主动承担乙方的安全责任,包括乙方因各种原因造成的安全事故。

    5.甲方在比赛期间,即3月28日21:40起至比赛结束即3月30日18:00,凡涉及到甲方派车接送乙方之事,上车前集合时甲方必须核实乙方是否到场,确认到场之后方可离开。

    6.甲方在比赛期间,即3月28日21:40起至比赛结束即3月30日18:00,务必在比赛结束前即3月30日18:00前告知乙方奖金与证书的发放时间、发放方式、发放地点。

    (二)乙方的责任与义务

    1.乙方应按时到达甲方指定地点参加比赛,有义务接受甲方在比赛期间进行的赛中检查。

    2.乙方应按照有关规程、规范、标准和甲方安全技术要求进行比赛,比赛期间不得违章作业和野蛮操作。

    乙方应认真学习和贯彻落实甲方赛前培训及安全细则培训,并做好记录,或由甲乙方双方协商进行赛前安全指导。

    3.乙方应保证比赛期间服从甲方的管理,遵守比赛规则。

    4.乙方在比赛期间,如发生因比赛伤、亡事故,乙方应及时告知甲方并配合甲方处理事故,但伤后赔偿程序由甲方按国家政策规定全权负责处理并承担赔偿责任,乙方不承担任何费用。

    二、违约责任

    1.因比赛原因造成的罚款概由甲方及责任者全部承担。

    2.凡在工作区

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  • 退休人员劳务协议书范本汇总(15篇)

    在人们越来越相信法律的社会中,合同的法律效力与日俱增,签订合同也是避免争端的最好方式之一。你知道合同的主要内容是什么吗?下面是小编收集整理的退休劳务合同范本(精选15篇),希望对大家有所帮助。

    退休人员劳务协议书范本 篇1

    甲方:

    地址:

    法定代表人:

    乙方(退休人员):

    性别:

    身份证号码:

    户籍地住址:

    鉴于乙方为退休人员,且已开始依法享受社保退休待遇,不具体劳动法律关系的主体资格。甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

    一、协议期限本返聘协议期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

    二、工作内容和工作要求

    1、乙方返聘期间的岗位:。

    2、乙方在工作范围内应服从甲方安排,同时服从甲方的工作调整。

    3、乙方应当按照岗位职责和规范要求,完成工作任务。

    三、工作方式和工作时间

    1、乙方提供劳务的方式为全职。

    2、乙方的工作时间为每天8小时。

    3、乙方在本协议期内应遵守甲方作息时间。

    四、劳务报酬和福利待遇

    1、甲方按月支付乙方劳务报酬总计人民币甲方要及时足额向乙方支付劳动报酬。实行月工资制的,甲方必须每月日前以货币的形式足额支付乙方的工资报酬,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

    2、甲方在协议期间内不承担乙方的社会保险费用。

    3、乙方不得以在职职工的身份向甲方报销医疗费用,同时乙方在医疗期间甲方不支付乙方劳务报酬。

    4、乙方在协议期间内各种节假日、休息日等均按国家和甲方有关规定执行,但乙方不享受法律规定的带薪年休假待遇。

    五、保密义务乙方负有保守甲方工作秘密的义务。

    六、协议解除

    1、甲乙双方可以协商解除本协议。

    2、乙方严重违约,造成甲方较大损失的,甲方有权解除本协议。

    3、甲方因政策性原因需解除的,甲方有权解除本协议。

    4、甲方连续拖欠乙方三个月劳务报酬的,乙方有权解除本协议。

    5、法律、法规规定的其他解除情形。

    七、协议的终止

    1、协议期满,本协议终止。

    2、乙方因疾病治疗等客观原因无法履行本协议的,本协议终止,但乙方须提供相关材

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  • 退休人员劳务协议书范本精选

    在人们越来越相信法律的社会中,合同的法律效力与日俱增,签订合同也是避免争端的最好方式之一。你知道合同的主要内容是什么吗?下面是小编收集整理的退休劳务合同范本(精选12篇),希望对大家有所帮助。

    退休人员劳务协议书范本 篇1

    甲方:

    乙方:

    乙方已达到退休年龄,或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇),根据工作需要返聘到甲方工作,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本协议所列条款:

    第一条 本合同期限为 年

    本协议的期限自___年 1 月 1起至____年 12 月 31 日终止,但其中有声明的保密和约束条款截止日期到该条款声明的时间截止。

    第二条 工作内容和工作要求

    1、甲方聘用乙方工作岗位:,从事工作内容为:

    2、乙方的工作地点为:

    3、乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动。

    4、乙方应按岗位职责和规范要求,按甲方要求完成工作任务。

    第三条 工作方式和时间

    √全职 □兼职

    1、乙方提供劳务的方式为:□

    2、乙方的工作时间为: 按企业制度执行。

    3、乙方在协议期内遵守甲方的作息时间制度,以及规章制度。

    第四条 乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

    第五条 工作报酬待遇

    1、甲方按照乙方提供工作完成情况,确定乙方月劳务费用。

    2、因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险等费用。

    3、乙方同意医疗费用自理,乙方在医疗期间甲方不支付乙方劳务报酬。

    第六条 甲乙双方的义务:

    (一)甲方义务:

    (1)为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境,保证乙方的人身安全及人身不受工作环境伤害;

    (2)根据乙方工作性质的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品;

    (3)按时足额向乙方支付劳务报酬。

    (二)乙方义务:

    (1)遵守国家法律、法规、甲方劳动纪律及依法制定的各项规章制度、《员工手册》等;

    (2)乙方必须维护公司的良好形象,在经营活动中要严格遵守保密制度,否则追究其法律责任并赔偿经济损失。

    (3)乙方应按合同约定的劳务内容、要求和方式全面谨慎

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  • 劳务协议八篇 劳务协议(篇1)

    甲方:

    乙方:

    性别:

    户籍:

    身份证号:

    甲方因工作需要,根据国家有关法律、政策规定,经甲、乙双方平等协商,同意后签订本劳务合同,共同信守合同所列各项条款。

    风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大); 工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。 建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。

    第一条、合同期限

    经双方协商,本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。因工作需要,双方协商、同意续廷的,重新签订劳动合同。

    第二条、乙方的工作岗位及要求

    乙方的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行。

    风险提示:雇主义务 劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务; 但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。 另外,建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。

    第三条、甲方权利和义务

    1、遵守国家法律、法规、政策,创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。

    2、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产、遵纪守法的教育和培训。

    3、根据国家有关安全生产、劳动保护规定,为乙方提供必要的工作,安全、技能培训条件。

    4、根据有关规定,制订企业管理规则,并以此作为对乙方考核的依据。

    5、甲方按月以货币形式向乙方支付劳动报酬,根据国家有关规定和企业内部分配制度,按照乙方的贡献大小,劳动态度、技能确定乙方工资报酬。

    6、甲方负责乙方投人身意外伤害保险的费用,在用工期间如乙方发生工伤事故应根据事故责任大小承担相应责任并依照国家有关规定处理。

    7、根据国家和本企业的有关规定对乙方进行管理和奖惩。

    8、

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